MISI is NO.1

apa sih yang terpenting dalam ORGANISASI?? menurut saudara/i sekalian apa?? kalau menurut saya adalah MISI!!! kenapa misi?

kalau menurut pendapat saya organisasi adalah sebuah kendaraan. kendaraan yang memiliki banyak sistem. walaupun semua sistem sangatlah penting bagi kendaraan tersebut. akan tetapi tujuan kendaraan itulah yang paling penting. nah begitu juga dalam organisasi. misi lah yang paling penting. walaupun semua sistem didalamnya sama pentingnya.akan tetapi, sebuah hal yang dilakukan tanpa tujuan, sangatlah sia-sia. tidak ada gunanya. hanya membuang-buang waktu,energi maupun materi. jika dalam organisasi tidak ada misi, maka organisasi itu pun akan bingung menenukan arah mau dibawa kemana organisasi tersebut. kita ambil contoh, telkom speedy. mereka mempunyai misi seperti dibawah ini :

Telkom mempunyai misi memberikan layanan ” One Stop InfoCom Services with Excellrnt Quality and Competitive Price and To Be the Role Model as the best managed Indonesian Corporation” dengan jaminan bahwa pelanggan akan mendapatkan layanan terbaik, berupa kemudahan, produk dan jaringan berkualitas, dengan harga kompetitif.

Telkom akan mengelola bisnis melalui praktek-praktek terbaik dengan mengoptimalisasikan sumber daya manusia yang unggul, penggunaan teknologi yang kompertitif, serta membangun kemitraan yang saling menguntungkan dan saling mendukung secara sinergis.
dengan contoh diatas sudah jelas kan apa yang dimaksud dengan misi dan apa pentingnya bagi organisasi sebuah misi itu?/ misi dapat membawa perusahaan kearah kemajuan. tidak ada dalam sebuah misi organisasi manapun yang tidak baik. pasti semuanya mengarah ke arah yamg baik agar organisasi itu pun dapat maju dan dapat meraih tujuan yang sudah menjadi tujuan organisasi itu sebagaimana mestinya.

Pentingnya SUMBERDAYA untuk ORGANISASI!!

Organisasi dapat di bedakan menjadi 2, yaitu organisasi profit dan organisasi non profit. Kalau organisasi profit, jelas di orientasikan untuk mendapatkan profit. Begitu pun sebaliknya. Contoh-contohnya: perusahaan besar seperti perusahaan manufaktur, bank umum, perusahaan asuransi, perusahaan ritel dan lain-lain, perusahaan kecil, koperasi dan perusahaan multinasional yang berorientasi pada laba.

Mau organisasi apapun itu,haruslah mempunyai sumberdaya. apakah itu profit atau nonprofit, pastilah membutuhkan sumber daya. apakah itu SDM ataupun SDA, sama saja. karena tanpa SDA ataupun SDM organisasi tidak dapat berjalan dengan semestinya. apa akibatnya jika salah satu sumber daya tidak ada sebagai contoh SDM nya tidak ada atau kurang. pasti organisasi tersebut akan mengalami kelambatan dalam bertumbuh. karena dengan adanya sumber daya, akan mempercepat laju pertumbuhan organisasi tersebut. apalagi jika SDM yang dipunya bagus, itu sangat bagus buat organisasi.
kita ambil contoh, ketika kita melamar pekerjaan pastilah ada syarat-syaratnya dan ada tes masuknya. itu karena setiap perusahaan sudah ada standar-standar SDMnya. semua itu tak lain tak bukan dilakukan untuk kebaikan organisasi itu sendiri. dengan tingginya kualitas SDM yang dimiliki, akan mempercepat laju pertumbuhan organisasi itu.
jadi jika tidak SDM yang dimiliki tidak bagus, itu akan memperlambat laju pertumbuhan organisasi tersebut.